Parliamo oggi della possibilità di richiedere un permesso dal lavoro: ecco quanto spetta se muore un genitore
Affrontare un lutto non è certo una situazione facile o piacevole in cui addentrarsi, e proprio per questo motivo ci sono alcune manovre che cercano di rendere questo periodo così delicato nella vita delle persone un po’ più comodo e soprattutto meno stressante da affrontare. La nostra testa, d’altronde, in questi momenti così difficile è senz’altro da un’altra parte: e proprio per questo abbiamo la possibilità di chiedere un permesso dal lavoro. Ma come funziona? Scopriamolo di più.
Le motivazioni che potrebbero permetterci o portarci a chiedere un permesso da lavoro sono numerose e soprattutto molto specifiche. Tra queste, in particolare, non possiamo fare a meno di nominare la triste e soprattutto tragica situazione che ci porta ad affrontare un lutto in famiglia. Ma nello specifico, quanto potrebbe spettarci nel caso in cui chiediamo questa aspettativa se il motivo è la morte di un genitore? Per scoprirlo, non dovete fare altro che continuare a leggere insieme a noi di PensioniOra.
Secondo quanto stabilito dalla legge, infatti, qualora si presenti la situazione di un lutto in famiglia, ogni lavoratore ha diritto ha tre giorni l’anno come permesso dal lavoro retribuito. Vale a dire che, anche se si assenta dal suo posto di lavoro, queste giornate gli verranno ugualmente pagate. A rientrare in questa categoria sono sia la morte di un coniuge, di un convivente ma anche di un parente purchè sia entro il secondo grado di parentela.
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Per poter beneficiare di queste tre giornate di permesso dal lavoro, però, il lavoratore deve necessariamente informare il proprio datore di lavoro e comunicare quali sono le giornate in cui ha intenzione di beneficiarne. Inoltre, non bisogna dimenticare la documentazione apposita e necessaria che vada ad attestare la veridicità di quanto dichiarato dal lavoratore.
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Inoltre, non bisogna dimenticare che si una settimana circa di tempo per poterne usufruire. Ricordiamo inoltre che a poter richiedere un permesso dal lavoro in caso di lutto sono genitori, figli, fratelli e sorelle ma anche nonni e nipoti.